هدف این تحقیق بررسی شخصیت خود ارزیابی شده میان مدیران استرالیایی در رابطه با متغیرهای جمعیت شناسی انتخاب شده این مدیران و ایجاد مشخصه های روانشناسی اولیه مقیاس هدایتی به کار رفته برای سنجش ابعاد شخصیتی است.
شخصیت
 
خود ارزیابی شده
 
مدیران استرالیایی
 
روانشناسی
 
جمعیت شناسی
 
ویپاب
 

امکان نمایش وجود ندارد.

3
اختراعات
k
6.8
کنفرانس‌ها
k
1.9
کارگاه شغلی
k
3.3
شغل‌ها
k
6.7
جزوات
k
3.4
نویسندگان
253
انتشارات
k
2.7
کاربران